Kurz: "Efektívne vedenie porád, mítingov a pracovných stretnutí"
Anotácia kurzu: Ako spôsobiť aby porada či stretnutie bolo zaujímavé, krátke, výstižné, efektívne ... aby to nebola zbytočným mrhaním času, prostriedkov, a energie účastníkov ... aby sa na termíny ľudia tešili. Nemožné ? ... príďte na školiaci tréning a uvidíte .-)
Cieľom tréningu je, naučiť účastníkov akým spôsobom aj z porád a stretnutí urobiť čas, na ktorý sa účastníci tešia. Akým štýlom a formou poradu viesť. Aké témy na poradu či stretnutia patria a naopak, ktoré by sa mali riešiť mimo. Ako pôsobiť motivačne na svoj tím. Ako pripraviť štruktúru, program, pripraviť účastníkov, moderovať priebeh porady a hodnotiť výsledky. Absolventi si rozšíria informácie o tom ako efektívne viesť stretnutia a porady, ako správne zostavovať program, vyberať vhodné témy, o ktorých je možné na poradách diskutovať. Absolventi dokážu viesť poradu správnym smerom, udržiavať účastníkov v pozornosti, minimalizovať jej trvanie, používať správne komunikačné prostriedky a pomôcky. Zámerom je vytvoriť podmienky pre získanie praktických zručností ako viesť pracovné stretnutia, aby boli efektívne, motivujúce a viedli k cieľu. Na tomto vzdelávacom školení sa dozviete všetky potrebné vedomosti na efektívne vedenie mítingov, stretnutí a porád.
Po skončení kurzu:
- zistíte, že poradu si môžete vy aj vaši zamestnanci či obchodní partneri užiť
- viete aplikovať zručnosti k príprave akýchkoľvek stretnutí či porád
- máte zážitok ako sami ovplyvňujete priebeh porady, schôdzky či stretnutia
- viete aplikovať techniky potrebné pre vedenie porád vo vzťahu k cieľom
- viete rozpoznať vlastné zdroje a možnosti rozvoja / zvýšenie produktivity
- a ... mnoho mnoho iného
OSNOVA KURZU - Efektívne vedenie porád a stretnutí:
• Typy porád
• Príprava, Ciele, Priebeh a závery porady
• Prekážky efektívnej porady
• Účastníci porady
• Techniky efektívnej komunikácie počas porady / Techniky vedenia porád
• Brainstorming a myšlienkové mapy
Výber tém porád
• Témy a typy porád / Zásady pre výber tém
• Vybrané typy porád – informačná, riešiteľská, rozhodovacia
Cieľ a účel porady, stretnutia či schôdzky
• Poznávanie a význam kríz
• Priebeh diskusie / účastníci / kto a počet ľudí
• Úlohy účastníkov, vedúceho, zapisovateľa a facilitátora
Organizácia stretnutí a porád
• Príprava na poradu
• Úvod porady či stretnutia / Priebeh porady / Záver porady
• Následné aktivity
Čas, priestor a technika
• Výber vhodného miesta a usporiadanie priestoru
• Využívanie priestoru porady / optimálne trvanie porady
• Hospodárenie s časom na porade
• Technické zaistenie na porade
Efektívne a motivačné porady, stretnutia či schôdzky
• Čo účastníci reálne očakávajú
• Metódy ako stretnutie uskutočniť efektívne a zaujímavo
• Praktické precvičovanie motivačných prvkov vedenia porád či stretnutí
Záver - Voľná diskusia - Podpora - Networking
Výstupné vedomosti po kurze / školení:
Uvedomiť si prínosy pracovných stretnutí a porád, naučiť sa pripraviť a viesť schôdzku či poradu tak, aby bola zaujímavá, krátka a efektívna, vedieť zostaviť program a vhodné témy na diskusiu, získať rôzne tipy a triky na udržanie pozornosti spolupracovníkov počas celého stretnutia, obmedziť konfliktné situácie počas pracovných mítingov, vedieť si vypočuť požiadavky a návrhy iných a vhodne prezentovať svoj názor. Za pomoci videokamery a spätnej väzby zlepšiť svoje zručnosti vedenia porád. Tréning naučí absolventa pripraviť a kvalitne viesť akúkoľvek poradu. Posilní schopnosti manažéra pri riadení tímu a odovzdávaní informácií, pri rozhodovaní, príprave plánov a stratégií.
- Úroveň obtiažnosti kurzu "Vedenie porád a stretnutí": začiatočníci / pokročilí
- Miesto konania školení a kurzov: Bratislava / Slovenská republika / Česká republika
- Dĺžka, trvanie kurzu | školenia: 1 deň (dĺžku a obsah vieme podľa potrieb vzájomne prispôsobiť)
- Kategória ponúkaných vzdelávacích kurzov a seminárov: odborné manažérske kurzy / otvorené / ďalšie vzdelávanie
- Možnosť absolvovať vzdelávanie | forma výuky: denná, individuálna (One to One) aj skupinová / prispôsobujeme potrebám
- Odborný garanti vzdelávania: odborný interný a externý tím Poradenského centra v oblasti osobnostného a kariérneho rozvoja
- Termíny konania: ASAP (ponúkaný kurz a vzdelávanie organizujeme pravidelne, dohodou počas celého kalendárneho roka 2022)
- Vzdelávacie metódy: individuálne a skupinové riešenie situácií, práce a úlohy, prípadové štúdie, video analýza, literatúra, odporúčania a riešenia
- Minimálne vstupné vedomosti: nepredpokladajú sa konkrétne vedomosti. Školenie (obsah, témy atď.) je možné prispôsobiť požiadavkám účastníkov
- Cieľová skupina a max. počet účastníkov: každý kto chce zlepšiť osobnostné a odborné zručnosti / počet účastníkov na jeden kurz: min. 1 účastník
Akciová cena kurzu od: 145,- eur
(pri skupinových školeniach - zľavy - informujte sa)
